巧用成语的广告用语
眼镜广告：一“明”惊人
网吧广告：一“网”情深
钢琴广告：一见钟“琴”“琴”有独钟
药品广告：“咳”不容缓
治结石病广告：大“石”化小，小“石”化了
胃药广告：一“不”到“胃”
补品广告：“鳖”来无恙
某蛋糕广告：步步“糕”升
烧鸡广告：“鸡”不可失
快餐店广告：“烧”胜一筹
饭店广告：“食”全“食”美
赛马广告：乐在“骑”中
山地车广告：“骑”乐无穷
驱蚊器广告：默默无“蚊”
透明胶带广告：无可替“带”
帽子公司广告：以“帽”取人
热水器广告：随心所“浴”
空调广告：终生无“汗”
打印机广告：百闻不如一“键”，不“打”不相识
洗衣机广告：“闲”妻良母
洗衣粉广告：“衣衣”不舍
洗衣店广告：洗新革面“衣衣”不舍
服装广告：百“衣”百顺
服装店广告：“衣帽”取人
某房产公司广告：万“室”俱备
误用语文成语的例子汇总
【第1句】：这一发生在二十世纪的食人事件，真是耸人听闻，令人难以想象。
【第2句】：香港卫视中文台节目经营部的两位主任看罢样片后惊喜地说：“我们以往买的大陆片都太沉重、太伤感，今天这个《我爱我家》真是让人焕然一新。”
【第3句】：但是，责任编辑只能对文字部分负责任，至于书籍的印刷质量，他就望尘莫及了。
【第4句】：一个人打了草稿，大家来评价和修正，即使后来的形态与初始大异，始作俑者仍然功不可没。
【第5句】：王小明同学总是心直口快，党同伐异，对有缺点的同学总是一针见血地指出来。
【第6句】：爸爸妈妈在亲朋面前总爱说我的成绩不好，真使我勉为其难，面子上过不去。
【第7句】：1997年黄河出现两次断流，这是大自然再次向我们敲响了警钟，我们不能熟视无睹。
【第8句】：我国粮食发展的前景是严峻的，人们决不可漫不经心。
【第9句】：为了搜集更多的第一手资料，她和同事们一道，又快马加鞭地采访了许多烈士的家属。
【第10句】：我本来就对那里情况不熟悉，你却硬要派我去，这不是差强人意吗?
【第11句】：泥浪的拍击，龙头的扑撞，使两岸发出振聋发聩的巨响。
【第12句】：起伏的群山，鳞次栉比，延伸到远方，消失在茫茫的夜色中。
【第13句】：他们俩可真是同声相应，同气相求，互相勾结，干了不少坏事。
【第14句】：这种人志大才疏，嫌基本技能训练没意思，总认为是小事而趋之若鹜。
【第15句】：公园里面摆放着各种盆栽菊花，微风一吹，更是风姿绰约，意兴阑珊。
【第16句】：实现自己的理想，是要付出艰辛劳动的，没有一挥而就的捷径可走。
【第17句】：这里有良好的水土条件，又有一个团结向上的领导班子，因而人民的生活安居乐业。
【第18句】：婚后，他俩有一段相濡以沫的恩爱生活。
【第19句】：蒋介石政府一心一意打了十年内战，将刀锋向着同胞，置一切国防事业于不顾。
【第20句】：实习老师沉默寡言，他的大学生活虽然充实，他的人生之路却饱经沧桑。
【第21句】：鲁迅先生曾鼓励那些自惭浅薄的青年，不要一遇上侃侃而谈的学者就被对方吓倒。
【第22句】：对于这个问题，采取似是而非的.态度是不负责任的。
【第23句】：她是我班的歌手，唱起来是那么地娓娓动听。
【第24句】：他一个人坐在屋子里心平气和地重新考虑同志们给他提的意见。
【第25句】：我们不应妄自菲薄自己的成绩，也不应轻易满足于自己的成就。
【第26句】：房租、邮费、电话费等，每个月都要近千元，若再开展活动，开支更是左右为难了。
【第27句】：我相信他说的话是真实的，为什么要怀疑别人而自寻烦恼、杞人忧天呢?
【第28句】：有人说他们两人是莫逆之交，其实他们的感情一向就很好。
【第29句】：对这个小小的损失，只能说是功亏一篑，收获还是主要的。
【第30句】：他家里有钱，为人又很慷慨，真是大方之家呀!
【第31句】：李明在学习上一贯任劳任怨，从来没有偷懒的时候。
【第32句】：香港特区政府未雨绸缪地采取行动，抑制了房地产业价格的攀升。
【第33句】：王强高考失利，读了同学们的慰问信，他感到受宠若惊。
【第34句】：东周后期列国纷纷称王，周室已不算回事，至多能和宋、鲁等小国君主相提并论。
【第35句】：父亲下岗后那点微薄的补贴养活嗷嗷待哺的四口之家已经十分困难，实在没有能力再供他上学。
【第36句】：生产这么忙，他只请了五天假却久假不归，实在可气。
【第37句】：电影中有几处看来是闲笔，实际上是不落窠臼之处。
【第38句】：货柜上摆满了具有传统特色的珠宝、翡翠、玉雕、字画、品种齐全，真是美不胜收。
【第39句】：除了银河系的星星以外，河外星系里还有无数的星星，真是不胜枚举。
【第40句】：铁门之内，正房坐北朝南，厅堂宽宏大度，装饰华美。
【第41句】：辛弃疾的词大多以激昂跌宕、翻云覆雨的气势来抒情言志，风格豪放雄浑，在南宋词坛中有重要地位。
巧用语言增强简历成功率
在写作简历时，要时刻记住你是在一个商业环境中推销自己，尽量使用适合这种环境的语言，尤其是在对你的工作业绩和成就进行说明的时候。那么，什么样的语言是商业语言呢？简单的说，就是定量化的语言，你的简历中具体的数字越多，你的商业价值就传达得越明确，尽可能使用量化的语言描述你的技能、工作职责和工作成绩，数字会大大增强简历的可读性。
具体地说，用数据或百分比指标来量化你的业绩和技能，如多少数量、多少次、占多少百分比等等，你的表述越具体，未来的雇主就容易判断出你是否适合去他或她的公司工作。例如：
1）列举一项或多项你参加或承担的重要项目或计划，你在其中的职责和贡献（哪怕你在其中只是作为服务支持或行政管理人员），在达到或完成规定的工作任务之外，你还作出了那些其他贡献；
2）你是否有什么建议曾被上司、部门或是公司采纳？若有，说明其内容、在实施这些建议时你的作用以及你因此取得的业绩和资历；
3）你是否管理别人工作？若有，有多少人在你的领导之下？他们是哪种层次的`员工（文秘类、技术类、业务类、行政管理类等）？
4）你是否处理过紧急或危险情况？并对此加以说明；
5）你培训过员工吗？若有，说明有关的方法、程序或内容，说明这种工作是你主动自愿还是上级的要求；
6）你做过那些给你带来满足感，或者得到上级、管理层或客户表扬和认可的工作；
7）你有哪些突出的贡献为公司增加了利润和收益、节约了费用和时间、扩大了客户群、降低了员工流失率、提高了生产率、改进了产品质量、增加了公司知名度、削减了库存、建立及改进了工作流程，并用具体数字加以说明，例如：你的销售额是否每个月都超过定额的50%？你是否有建立或改进新的工作流程而每年节省公司费用十万元？你是否为一个新产品开拓了规模为一千万元的新市场？
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